FAQ

Aplicar / Entrevistas

Estamos constantemente contratando diferentes tipos de enfermeras/os ya que nuestros clientes tienen diferentes necesidades. Se le ofertara una posición en función de la experiencia. Si tiene menos de 3 años de experiencia, puede comenzar en geriatría (asilo de ancianos, atención domiciliaria y / o en un centro de salud de geriatría). Después de un año de trabajo, y dependiendo de sus habilidades en el idioma holandés, puede ser trasladado a un hospital. Si tiene, al menos, 3 años de experiencia, puede trabajar en uno de los siguientes departamentos: Cuidados intensivos, Rehabilitación, Sala de operaciones, Neonatal o Anestésico.

Nuestro proceso es muy simple. Primero, envíenos su CV a recruitment@emtg.es , luego le ofreceremos una entrevista a través de Skype o en persona. Si es aceptado, pronto viajará a la Academia Neerlandesa donde aprenderá holandés en 3 meses. Al finalizar su curso en España, viajará a los Países Bajos para comenzar a trabajar.

No. Dado que nuestras enfermeras vienen de toda Europa, nuestras entrevistas son a través de Skype y, en algunos casos, en persona.

Para postularse a EMTG, sus estudios de enfermería deben ser de una universidad europea. Si no es así, deben ser reconocidos por una entidad europea y usted debe poseer un permiso de trabajo holandés o una ciudadanía europea.

Por favor envíe su CV en inglés, preferiblemente.

Apoyo a la financiación

No ofrecemos becas. Sin embargo, formamos parte de los proyectos de la Unión Europea como EURES, Your First Europe Job, REACTivate y el Portal Europeo de la Juventud que proporciona apoyo financiero.

EURES es un programa creado por la Unión Europea para incentivar y ayudar a las personas a trasladarse a otro país. El objetivo de la plataforma es ayudar a los solicitantes de empleo europeos a encontrar un trabajo dentro de la UE pero fuera de su ciudad natal. Dentro de EURES, hay 3 proyectos que puede utilizar: Your First Europe Job, REACTivate y el Portal Europeo de la Juventud que proporciona apoyo financiero. Dependiendo de su edad, puede calificar para uno de estos proyectos y le proporcionarán un apoyo financiero de 1.050 euros para fines de reubicación y cubrirá el coste para la logística de encontrar un trabajo, como: viajar para una entrevista de trabajo, traducción de documentos, etc. Para obtener más información, visite: https://ec.europa.eu/eures/public/en/eures-services

Una vez contratados, le ayudaremos en este proceso. Deberá realizar su registro en el sitio web de EURES y junto con  nuestro asesor EURES  le ayudaremos a realizar todos los pasos necesarios para obtener el dinero.

Academia Neerlandesa

Hay una tarifa de entrada de € 200 y un costo de € 275 para libros. El coste de la entrada será reembolsable, ya sea por Reactivate Job, European Youth Portal o Your First Europe Job. El coste de los libros es su inversión para el proyecto.

Desde los orígenes de la historia del Cuidado de la Salud del Grupo Europeo de Múltiples Talentos (EMTG), las enfermeras han vivido y aprendido holandés en la costa española. Desde septiembre de 2018, EMTG tiene una asociación exclusiva con la Academia Neerlandesa. La razón: atraemos a muchas enfermeras de toda Europa y creemos que estudiar y vivir en un lugar soleado lo hará concentrarse y aprender más rápido cuando esté rodeado de un ambiente agradable.

Sí, tu familia puede venir a visitarte a España; sin embargo, no podrán permanecer contigo en la Academia Neerlandesa. Además, recuerde que el horario durante los días de clases será de 9 a 18h.

Le recomendamos que no trabaje durante su estancia en la Academia Neerlandesa, ya que formará parte de un curso intensivo de idiomas.

Estancia en la Academia

La Academia Neerlandesa, locación española, se encuentra en la Costa Blanca, España. La dirección es: Calle Barcelona 29, 03730 Javea, Alicante, España.

La Academia Neerlandesa solo ofrece alojamiento en habitaciones compartidas con otras enfermeras/ enfermeros de EMTG.

La Academia Neerlandesa te proporcionará estos artículos. Sin embargo, le invitamos a traer el suyo propio si lo desea

Sólo las enfermeras y enfermeros de EMTG pueden vivir en la Academia Neerlandesa. La cantidad total de alumnos de EMTG que viven en la Academia Neerlandesa puede variar de 15 a 45 al mismo tiempo. Sin embargo, este número cambia cada 2 semanas.

Las clases

Las clases son obligatorias para trabajar en los Países Bajos. A menos que usted sea fluido en holandés, está exento.

Las clases de holandés en España, comienzan cada primer y tercer lunes de cada mes, siempre que haya plazas suficientes.

Considere que un curso intensivo de 3 meses requerirá el 90% de su tiempo. Las clases son de lunes a sábado durante 6-8 horas al día. Las clases generalmente comienzan a las 9am y terminan alrededor de las 5pm. Tendrá varios descansos a lo largo del día, incluyendo la hora del almuerzo. Sin embargo, por las noches, tendrá que continuar con las lecciones de aprendizaje virtuales individuales. El domingo será su día libre para explorar las playas de la Costa Blanca. (Se le entregará un programa detallado una vez que comience en la Academia Neerlandesa).

Todos los profesores son de diferentes regiones de los Países Bajos y Bélgica.

Todos los profesores en España hablan holandés e inglés con fluidez, y español básico.

No, la Academia Neerlandesa te proporcionará los libros necesarios el primer día de clases. Sin embargo, tendrá que pagar € 270 para cubrir el costo de los libros.

El precio del curso es de € 1700, incluyendo la tarifa de entrada de € 200. Este importe lo abonarás una vez recibas la ayuda de EURES.

El proyecto europeo ayudará a cubrir hasta el 100% del curso.

Trabajo en los Países Bajos

Nuestros clientes están en todos los Países Bajos, conocerá la ciudad los primeros 45 días de su curso intensivo de holandés. Eso es aproximadamente 2 meses antes de venir a los Países Bajos.

Dependiendo de su experiencia de enfermería y su nivel de idioma holandés, se le asignará para trabajar en cuidados de ancianos, atención domiciliaria, asilo de ancianos, psicogeriatría, hospitales, etc.

Se le informará sobre su futuro empleador holandés 2 meses antes de venir a los Países Bajos.

En los Países Bajos, el sector sanitario trabaja un máximo de 36 horas. Le proporcionaremos un contrato con un mínimo de 32 horas a la semana con la posibilidad de trabajar un máximo de 36 horas.

Después de la finalización de su curso intensivo de holandés de 3 meses, tendrá 10 días (aproximadamente) para viajar a su ciudad natal antes de llegar a los Países Bajos.

Condiciones laborales

Su salario inicial puede oscilar entre € 1,843.00 y € 2,669.40 brutos por mes (antes de impuestos), según el conocimiento y la experiencia. Sin embargo, una vez que haya alcanzado el nivel B1 en holandés y haya pasado el Big-Register ( Colegiación en enfermería), su salario puede comenzar en € 2,500 brutos por mes. Para obtener más información sobre los impuestos holandeses, visite www.thetax.nl

Tendrás un mínimo de 24 días para vacaciones.

Tendrás un mínimo de 24 días para vacaciones.

En los Países Bajos, el sector sanitario trabaja un máximo de 36 horas. Le proporcionaremos un contrato con un mínimo de 32 horas a la semana con la posibilidad de trabajar un máximo de 36 horas.

Sus turnos pueden variar ya que pueden ser por la mañana, por la tarde y / o por la noche. Viviendo en los Países Bajos

Podemos ayudarlo a encontrar un lugar en los Países Bajos, pero usted será responsable de pagar el alquiler mensual.

Sí, a su llegada su entrenador lo recogerá.

El clima en los Países Bajos varía de una temporada a otra, pero es muy impredecible. En el verano puede alcanzar hasta 30 ° C, mientras que en el invierno puede ser de 0 ° C.

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